公司不给缴纳社保,我该如何应对?

公司不缴社保,您可立即解除合同并索赔。依据《劳动合同法》,公司须为员工缴社保,不缴则违法,可能影响您的医疗待遇及退休权益,应及时处理。
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应对公司不缴社保,您可选择解除合同索赔或向社保部门举报。若需快速解决且获得补偿,可选前者;若希望公司改正并保障未来权益,可选后者。
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公司不缴社保应对如下:1.立即解除合同,依据《劳动合同法》要求补偿;2.向社保行政部门举报,责令公司改正,逾期则罚款;3.咨询律师,准备证据,必要时提起劳动仲裁。

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